O Objetivo principal do Banco de Ideias é o incentivo à criatividade e a valorização dos talentos de nossos servidores.

     Desde a sua criação, em 2011, o Banco de Ideias registrou pouco mais de 700 ideias enviadas. Muitas delas, não só pelo olhar funcional, mas também pela visão de cidadãos que somos.

     Entre tantas boas ideias, as duas vencedoras que temos até o momento são: “O mapa de talentos” e “Noções de ética no serviço público”. A primeira visa encontrar e aproveitar, de maneira útil e versátil, talentos e habilidades específicas de servidores para agregar ao desenvolvimento dos outros, sendo que nesse ano procuraremos explorar ao máximo o “Mapa de Talentos”.

     A segunda ideia tem como objetivo a conscientização do funcionário quanto aos cuidados funcionais que devemos ter, para evitar processos administrativos e situações relacionadas a isso.

     Também, na campanha mais recente, desenvolvemos o projeto Crie & Compartilhe, que buscou repassar entre todos os funcionários, ideias criadas nos locais de trabalho que fossem de grande utilidade. Nosso primeiro trabalho, como exemplo, foi o suporte de telefones.

     Muitas outras boas ideias foram enviadas e estão aguardando o momento oportuno para sair do papel e fazer a diferença. A grande parte fica na dependência de investimentos de tempo e dinheiro, ambos muitas vezes escassos.

     Estamos ansiosos pela próxima grande ideia que vai surgir, então participe e faça parte desse projeto!!